自分が受ける研修、6回シリーズ3回目。
今日は茅ヶ崎の会社施設で。
自己流の研修を続けてきた私にとって、今更型にはめられてもやりにくいことこの上ない。一緒に受講している人もほぼ同年代なので、同じように自己流で仕事をしてきて今更「こうなさい」的なことを言われてもかなり内的葛藤があると思う。
しかしながら、要はその葛藤から早く抜け出して、研修の中で生かせるものを見出し実践することが大切なのだろう。
勉強にはなってる。
すべてを受け入れるほど、優秀&柔軟な頭ではないので、生かせる部分には素直に従おう。
講師のミスにも寛容に。これも研修の一部なのか?自分で講習しながら、その内容をまったく生かしていない上から目線。これはわざと?トラップなのか?
そんで指摘したりすると、「信頼を得るには相手のミスを指摘してはいけません」とか言うのか?
あ、茅ヶ崎勤務のMさんに連絡するはずでしたが、すっかり忘れて帰路についてしまいました。すいませーんm(..)m。